La meilleure solution pour rater son entretien professionnel est de ne pas réaliser d’entretien professionnel ! Et oui, souvent oublié, il a pourtant toute son importance ! Pourquoi et comment le mettre en place ?
Plus qu’un simple entretien formel, il permet d’échanger avec ses collaborateurs, de booster son équipe et de faire le point sur les attentes, les perspectives et évolutions. Véritable levier de motivation pour vos collaborateurs, ne faites plus l’impasse !
Programme
8h00 : Accueil des participants
8h20 – 9h15 : Intervention de Véronique ARCADE
9h15 – 9h30 : Débat et échanges entre les participants
9h30 – 9h45 : Présentation des participants
9h45 – 10h00 : Café Croissants Contacts
Intervenantes :
Véronique ARCADE, Directrice Ressources Humaines chez Bras Droit Des Dirigeants
Pour leur développement, les TPE et PME ont besoin de maîtriser la gestion des ressources humaines et de se conformer à leurs obligations sociales et à leurs évolutions.
Bras Droit des Dirigeants – RH vous propose d’organiser et de gérer votre personnel au quotidien pour optimiser et développer les performances de vos collaborateurs.
En savoir plus : www.brasdroitdesdirigeants.com
Format de ces rencontres
Les P’tits Déj du CERM ont lieu mensuellement, en général tous les 3èmes jeudis du mois, de 8h à 10h. Il s’agit d’une présentation, d’une expertise d’environ 45 minutes sur un sujet d’actualité ou une thématique pratico-pratique. Ces temps de rencontre et de convivialité permettent également aux entreprises présentes d’échanger.
Modalités d’inscription
Inscription Obligatoire – Places limitées
Gratuit pour les adhérents du CERM (1 place max par entreprise adhérente- 10 euros pour toute personne supplémentaire)
Non adhérent : 10 euros/ personne